Savivaldybės neteko daug pinigų ir todėl nori sumažinti išlaidas. Natūralu, tačiau mažinti reikia protingai, o to, kaip tik ir trūksta. Sumažinus realiai dirbančius žmones, nebeliks kas atliks darbą. Kalbu apie valytojas, sargus, vairuotojus, tiesa, galima pasamdyti paslaugą teikiančią įmonę, bet už tai teks sumokėti, ir vėl grįžti prie išlaidų. Tik skirtumas tame, kad mokyklos sargas atlieka ir kitus ūkinius darbus, kaip antai, kasa sniegą, pjauna žolę, grėbia lapus, o saugos firma tokių paslaugų už dyką neatliks. Kvailas siūlymas sumažinti atlyginimus autobusų vairuotojams, nes tai atsakingas darbas, juk kalbame apie žmonių pervežimą! Palyginimui priminsiu, kad tolimų reisų vairuotojas uždirba apie 4000-6000 litų, o miesto autobuso – 2000-3000 litų, o jei dar sumažins atlyginimą 10 procentų? Atlyginimų mažinimas – ne išeitis. Mano pasiūlymas – nemažinti atlyginimų vairuotojams, o sumažinti administraciją. Manau, kad 400 žmonių kolektyvui 4 direktorių tikrai nereikia, o sutaupymas išeitų tas pats. Pateiksiu pavyzdį: už keturių PC „Akropolis“ tvarką atsako tik vienas žmogus, o Šiaulių savivaldybėje už miesto tvarkymą atsakingi 17 žmonių! Esmė tame, kad atsakingi asmenys už nieką neatsako, o teritorijas reikia kažkam valyti. Tai jei taupyti, tai ne realiai dirbančiųjų o „atsakingų“ asmenų sąskaita. Privatus sektorius gyvena pagal kišenę, kai nėra pajamų, mažina valdymo išlaidas ir gyvena taupiai, bet jokiu būdu neišvaro žmonių, kurie, atlikdami darbą, sukuria produktą, atlieka paslaugą, gamina produktą ar atlieka pagalbinius kasdieninius darbus. Jei privačios įmonės vadovas atleis valytoją, tai, visų pirma, galvos, kas atliks jos darbą, o Savivaldybės biurokratai to nesupranta. Manau, savivaldybėse reikėtų grįžti prie to, ką aš vadinu realiu darbu, –  teikti paslaugas, skelbti tikrus konkursus, sudarinėti viešas ir skaidrias, benduomenei naudingas, sutartis, o ne tik kilnoti skaičius biudžeto eilutėse, kas dabar yra daroma,– apie susidariusią situaciją Šiauliuose kalbėjo Seimo narys Andrius Šedžius.